PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, KECERDASAN EMOSIONAL, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP LOYALITAS KARYAWAN PT. PEGADAIAN SYARIAH CABANG KEBOMAS GRESIK

NISYA', KHOIRUN (2024) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, KECERDASAN EMOSIONAL, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP LOYALITAS KARYAWAN PT. PEGADAIAN SYARIAH CABANG KEBOMAS GRESIK. Skripsi thesis, UNIVERSITAS ISLAM DARUL 'ULUM LAMONGAN.

[img] Text (ABSTRAK)
Abstrak_20042087_Khoirun Nisya'.pdf

Download (117kB)
[img] Text (SKRIPSI)
20042087_Khoirun nisya'.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (2MB) | Request a copy

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji pengaruh Gaya Kepemimpinan, Kecerdasan Emosional, dan Lingkungan Kerja terhadap Loyalitas Karyawan di PT. Pegadaian Syariah Cabang Kebomas Gresik. Metode yang digunakan adalah kuantitatif dengan sampel sebanyak 36 responden, diambil menggunakan teknik Random Sampling, dan data diperoleh melalui penyebaran kuesioner. Metode analisis meliputi uji kuesioner, uji asumsi klasik, uji regresi linier berganda, uji hipotesis, dan uji koefisien determinasi (R²), yang diolah dengan SPSS versi 23. Hasil analisis menunjukkan bahwa Gaya Kepemimpinan berpengaruh positif terhadap Loyalitas Karyawan secara parsial, dibuktikan dengan t hitung 2,802 yang lebih besar dari t tabel 2,037. Kecerdasan Emosional juga berpengaruh positif secara parsial terhadap Loyalitas Karyawan, dengan t hitung 5,876 yang melebihi t tabel 2,037. Selain itu, Lingkungan Kerja berpengaruh positif secara parsial terhadap Loyalitas Karyawan, dibuktikan dengan t hitung 18,123 yang lebih besar dari t tabel 2,037. Secara simultan, Gaya Kepemimpinan, Kecerdasan Emosional, dan Lingkungan Kerja berpengaruh positif terhadap Loyalitas Karyawan, dengan f hitung 180,958 yang lebih besar dari f tabel 2,892. Nilai r Square sebesar 0,944.

Item Type: Name Thesis (Skripsi)
Subjects: A General Works > AC Collections. Series. Collected works
Divisions: Fakultas Ekonomi > Manajemen
Depositing User: Khoirun nisya'
Date Deposited: 05 Nov 2024 06:53
Last Modified: 05 Nov 2024 06:53
URI: http://repository.unisda.ac.id/id/eprint/3042

Actions (login required)

View Item View Item